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Devskiller®(デヴスキラー)

IT技術者・ディベロッパー技術選考のためのオール・イン・ワン・プラットフォーム

世界的に人手不足が叫ばれるICT業界。その人財獲得競争の中で、いかに自社の求めるスキルや経験を持った応募者を見極め引き上げていくかは非常に重要なテーマです。Devskillerはスタートアップブームが隆盛するポーランド生まれの技術者選考プラットフォーム。 専門的な知識がなくとも、難易度やプログラミング言語等を設定するだけで簡単にテストやタスクを生成することがで可能に。あとは応募者に配信するだけで、その技術力はシステムが自動判定してくれます。

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こんなお悩みを解決します

●選考プロセスが長すぎるため良い応募者が離脱してしまう

●応募者にとっての良い印象・イメージを築けていない

●採用チームに技術力判断の指標や経験が足りない

●選考プロセスが標準化されていない

●技術選考に臨む応募者の技術力が必ずしも高くなく無駄な選考時間がある

●選考の精度が低く、開発部隊のボトルネックになってしまっている

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特徴:Devskillerが「オール・イン・ワン」と呼ばれる所以

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